Kies nú voor een abonnement met korting

Abonneer nú met korting

Meepraten op het forum? aan bij Ouders van Nu. Heb je al een account dan kun je direct .

Uitgerekende datum geheim houden

  • Auteur
    Berichten
  • #10199070

    Hoi allemaal,

     

    ik heb een vraag, misschien een beetje raar, maar ik ben nou 25 weken zwanger, en over 9 weken ga ik met verlof. Ik werk via een uitzendbureau, en ik moet nog mijn zw verklaring opsturen, zodat ze dat kunnen verwerken voor mijn zw uitkering.. maar ik wil eigenlijk mijn uitgerekende datum geheim houden voor mijn werkgever. Is dat raar?  Het uitzendbureau komt het natuurlijk sowieso te weten, maar het bedrijf waarvoor ik werk heb ik liever dat ze het niet weten.

    wat moet ik doen?


    Kay
    Bijdrager
    #10199075 Quote

    Nou eigenlijk is het uitzendbureau jou werkgever. Waar je nu werkt hoeven niet te weten wanneer je bent uitgerekend. 

    Mag ik vragen wat de reden is dat je niet wilt dat ze het weten? 


    Ellonor
    Bijdrager
    #10199198 Quote

    Voor zover ik weet is dit verplicht om door te geven, aangezien je werkgever dit weer aan het UWV moet doorgeven ivm je verlof. Anders accepteerd het UWV de verklaring niet.


    Ixxomi
    Bijdrager
    #10199212 Quote

    Vind het een beetje raar. Zij moeten toch weten vanaf wanneer ze vervanging moeten regelen? Ze moeten dan nog iemand zoeken. En ze weten het toch wel, aangezien je of 6,5,4 weken van te voren met verlof gaat. Dus ze kunnen het ook gokken. 

    #10199312 Quote

    Het is verplicht om te melden aan je werkgever. Ik begrijp ook niet waarom je dit niet zou willen vertellen omdat hun je verlof moeten regelen bij de uwv enzo. 

    #10199556 Quote

    Ik denk dat jullie mij verkeerd begrijpen. Ik werk via een uitzendbureau, en ik word “uitgeleend” aan een bedrijf. Ik heb geen problemen ermee  dat het uitzendbureau het weet, maar het bedrijf waar ik aan uitgeleend word hoeft dit toch niet te weten? Ik neem aan dat het uitzendbureau dan toch voor hen opzoek gaat naar een vervanger inplaats van het bedrijf zelf? Ik wil niet dat ze het weten omdat er een stelletje bemoeials op de werkvloer lopen waar ik geen trek in heb, want ik durf te wedden dat als mijn teamleider van het bedrijf het weet, iedereen het te weten komt.

    Lees ook: Uitgerekende datum berekenen - handige tool

    Ixxomi
    Bijdrager
    #10199565 Quote

    Nee je hoeft het die niet te vertellen. Maar je zult toch zeker wel moeten melden wanneer je verlof ingaat. Aangezien ineens niet meer komen opdagen niet bijzonder aardig is. En dus kunnen ze ongeveer gokken. Dus of je er wat aan hebt….

    #10199606 Quote

    Ik denk dat jullie mij verkeerd begrijpen. Ik werk via een uitzendbureau, en ik word “uitgeleend” aan een bedrijf. Ik heb geen problemen ermee dat het uitzendbureau het weet, maar het bedrijf waar ik aan uitgeleend word hoeft dit toch niet te weten? Ik neem aan dat het uitzendbureau dan toch voor hen opzoek gaat naar een vervanger inplaats van het bedrijf zelf? Ik wil niet dat ze het weten omdat er een stelletje bemoeials op de werkvloer lopen waar ik geen trek in heb, want ik durf te wedden dat als mijn teamleider van het bedrijf het weet, iedereen het te weten komt.

    Ik denk dat je uitzendbureau het dan zelf doorgeeft ivm ingang van je verlof. Dus of je eraan ontkomt geen idee. Bespreek het met je uitzendbureau 


    lepeltjelepeltje
    Bijdrager
    #10199619 Quote

    En wat gebeurt er dan als de bemoeials van je bedrijf je uitgerekende datum weten? Wat denk je dat ze gaan doen? Ik snap niet precies wat er nadelig aan is.

    ben je bang dat ze rond die datum gaan bellen of appen of je al bevallen bent?

    wat zeg je dan nu over je zwangerschap op werk? Je kunt het toch vaag houden tegen collega’s en zeggen: ik ben in september uitgerekend. Een datum noemen lijkt me niet nodig. Denk wel dat je teamleider de datum moet weten, maar je kunt vast bespreken met haar dat ze de exacte datum niet verder verteld. 

Meepraten op het forum? bij Ouders van Nu. Heb je al een account dan kun je direct