Dat zegt het CNV op basis van een eigen analyse. De werknemersorganisatie die de belangen van werkenden in de zorg- en welzijnssector behartigt, maakt zich dan ook zorgen en heeft daarover een brief gestuurd naar het kabinet.
Als de opvang bijna gratis wordt, dan zullen meer ouders daarvan gebruik willen maken. Het CNV verwacht dat het nieuwe financieringsstelsel voor kinderopvang er uiteindelijk voor zorgt dat er in 2034 een tekort zal zijn van zo'n 33.400 personeelsleden.
Geen plek op de opvang
Zo'n groot tekort leidt dan weer tot veel te weinig plaatsen: 75.000 kinderen kunnen niet terecht op een kinderdagverblijf en voor nog eens 200.000 zal er geen plek zijn op de buitenschoolse opvang (bso).
Tienduizenden werkende ouders die ervan gebruik willen maken komen dan in de problemen. Zij kunnen dan minder of helemaal niet meer werken omdat ze voor de kinderen moeten zorgen.
Lees ook: Onderzocht: Gratis kinderopvang is geen goed idee
'De plank misslaan'
CNV-bestuurslid Justine Feitsma zegt op de site van de vakbond dat het kabinet de plank misslaat. 'Het doel van het kabinet is om meer ouders aan het werk te krijgen en de opvang goedkoper te maken. Maar dit plan in deze vorm zorgt voor het tegenovergestelde.'
Feitsma wil dat er opnieuw wordt gekeken naar de plannen. 'Het kabinet creëert een opvangloterij. Honderdduizenden kinderen staan straks op een wachtlijst en ouders kunnen niet werken.'
Lees ook: Wet kinderopvang: dit zijn de regels voor 2025
Meer kwaliteit
Het CNV wil dat het kabinet zich inzet voor een hogere instroom van nieuwe medewerkers. Feitsma: 'Wie nu in de opvang wil werken, loopt vaak tegen drempels aan en een opleiding die soms te lang duurt. De sector moet daarom inzetten op leerwerkplaatsen, waar medewerkers in de praktijk worden opgeleid en direct meedraaien op de groep. Dit verhoogt ook direct de kwaliteit: meer mensen op de groep betekent immers meer aandacht voor het kind.'
Ook hogere lonen, betere reiskostenvergoedingen en meer zeggenschap voor medewerkers zouden volgens het CNV voor meer nieuwe medewerkers in de kinderopvang kunnen zorgen. 'Medewerkers in de opvang zijn steeds drukker met het rapporteren en schrijven van verslagen per kind. De vraag is in hoeverre dit nog bijdraagt aan betere kwaliteit.'
Bron: CNV
Lees ook: Rapport: ouders hebben onvoldoende inspraak bij kinderopvang
